张正华

主讲课程：

优惠价

22800

元/天

    常驻地:长沙

绩效管理类：《绩效管理》、《绩效管理实务》、《绩效面谈技巧》、《绩效深化与绩效经理人制度》 职业化训练类：《职业化艺术与实务》《礼仪与行为规范》等 通用管理类：《中高层经理管理技能提升》《时间管理》《会议管理》《管理沟通》《非人力资源管理的人力资源管理》 人力资源管理类：《企业培训体系构建与培训管理实务》《企业文化》《内部讲师训练》《人力资源管理》等

教育、工作背景：

张正华讲师介绍：
张老师曾担任华为人力资源经理,后因特别优秀被三一董事长梁稳根挖到三一重工，帮助三一重工建立了三一大学，担任三一重工集团公司培训部长、招聘部长、管理研究部长、宣传文化部长、人力资源总监等管理职务，在梁稳根董事长评选政协委员期间接待各地官员，主持打造集团公司人力资源体系，企业文化体系，积累了较为丰富的企业管理实战经验、管理咨询研究经验、管理培训实务经验。

授课风格及特点：
培训课程以实实在在的结构性知识点介绍+卓越理念感悟+典型案例分组研讨与点评+关键问题互动交流+操作性现场演练；致力于改变员工的行为，提升企业的绩效。扎实的理论功底，丰富的实战经验，卓越的演讲才能，使张老师的培训激情洋溢，生动有趣，富有感染力和震撼力，同时条理清晰，逻辑严谨，实用性极强，在各地培训的满意度均达到了98%以上。

授课、项目案例：
咨询项目： 绩效管理体系、职业生涯体系、薪酬管理体系、培训管理体系等 近年来主持的项目： 湖北省电力公司、四川省电力公司、吉林省电力公司绩效管理项目；四川省电力公司职业生涯项目； 云箭科技人力资源管理项目； 三诺生物绩效管理项目； 湖南神农科技有限公司绩效管理项目 云南省邮政物流有限公司绩效管理项目等