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胡劲松
华为人力资源管理与领导力专家

胡劲松讲师介绍:

胡老师拥有近二十年人力资源管理经验,近二十年来在网秦、华为等知名企业担任研发部长、人力行政高级总监、人力资源副总裁等高层管理岗位,现任某知名科技公司合伙人、人力资源副总裁。

在华为十余年期间,历任人力资源总监、北京研发分部部长、HRBP管理部副部长等高级管理职位,从零起步协同打造全球领先的智能移动终端研发团队,建设了卓越的研发能力;在某科技企业期间任人力资源副总裁,负责总部职能领域、智能硬件类的业务和互联网金融等新业务孵化,助力互联网智能电视成为行业领先者,助力手机快速跻身第一阵营。

胡劲松老师有丰富的业务管理和人力资源管理的复合经验,擅长公司研发管理、公司治理架构、研发流程设计、组织变革、人力资源管控体系建立、激励与绩效管理、薪酬管理以及人才培养体系构建。胡老师深刻理解华为等知名企业文化与管理精髓,在课程中将跨领域的管理理念提炼贯通,既能高屋建瓴进行战略规划,又能场景化细致入微解决当前挑战

教育、工作背景:
中国石油大学硕士 华为等一流企业近20年高管 华为大学认证讲师 畅销书《名企人力资源最佳管理案例:老胡说标杆》作者 北京劳动保障职业学院客座教授 曾任:华为人力资源总监,北京研发部部长,乐视网人力资源副总裁 现任:爱康国际合伙人兼人力资源副总裁

授课风格及特点:
风趣幽默充满激情,完美的将在企业的领导魅力融入课堂氛围 注重案例启发思考,术道兼修循循善诱,使学员在实践和总结中洞悉管理真谛; 搭建平台授人玫瑰,依托几十年的职场资源,助力学员把握复杂格局拥抱变革先机。

主讲课程:
一、华为文化与战略 1、《华为文化哲学与管理实践》 2、《华为战略、使命、愿景》 3、《基于组织战略的人才发展设计》 二、人力资源管理与领导力 1、《向华为学习人力资源管理》 2、《互联网时代的人力资源创新与变革》 3、《非人力资源经理的人力资源管理》 4、《巨变时代的卓越领导力》 5、《中高层管理技能提升》 6、《绩效管理及实战演练》 7、《高绩效团队建设》 8、《HR如何支持业务成功》

授课、项目案例:

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